Questions Fréquemment Posées

Un système de préparation de carrière. Vous choisissez l'étape que vous voulez franchir : un nouveau poste, une promotion, une autre entreprise. MinTraq étudie la façon dont cet employeur recrute et travaille, mesure où vous en êtes avec des évaluations conçues pour cette entreprise, ce poste et ce niveau, et vous aide à combler les lacunes qui comptent grâce à un apprentissage personnalisé et à l'entraînement avec Mira.

La plupart des outils posent les mêmes questions à tout le monde. MinTraq construit l'évaluation pour votre entreprise cible, votre poste et votre niveau, la note selon des règles fixes et relie tout ce qui suit, votre apprentissage, votre Prep Kit et Mira, à ce qu'elle a révélé.

Non. Indiquez à MinTraq l'entreprise et le poste que vous visez, il s'occupe du reste. Il s'adresse à tous, du premier emploi à un passage vers la direction.

Oui. La formule Free n'a pas de limite de durée et ne demande aucune carte. Elle comprend une entreprise, un poste et une évaluation de cinq questions, de quoi voir comment fonctionnent une évaluation et une scorecard.

Career Pro, Career Max et Career Sprint ajoutent des évaluations complètes, davantage d'entreprises et de postes, des cours Skill Builder, des Interview Prep Kits et des séances avec Mira. La page tarifs indique précisément ce que comprend chacune.

Par carte ou UPI, via Dodo Payments. Le paiement est entièrement géré par le prestataire, MinTraq ne voit donc jamais l'intégralité de vos données de carte.

Le remboursement dépend de l'utilisation. Un Career Sprint, un premier paiement Career Pro ou Career Max, ou des Traqs peuvent être remboursés sous 7 jours si vous n'avez pas utilisé ce que vous avez payé. Un renouvellement peut être remboursé sous 48 heures si rien de la nouvelle période n'a été utilisé. Une fois le service utilisé de façon significative, il n'est plus remboursable. Vous pouvez résilier à tout moment, et l'accès court jusqu'à la fin de la période payée. Les remboursements restent soumis au droit applicable et aux obligations de Dodo Payments en tant que merchant of record.

À partir de votre cible. Ce que MinTraq sait de l'entreprise, le profil du poste et les attentes du niveau façonnent les situations que vous rencontrez. Votre score est calculé selon des règles fixes.

Quatre : Situationnel et comportemental, Fonctionnel, Leadership et Préparation à l'IA. Passez celles qui correspondent à l'étape que vous visez.

Entre 15 et 45 minutes environ, selon le type.

Deux types. Skill Builder transforme une lacune mesurée par vos évaluations en un cours de cinq chapitres écrit pour vous, dans les formules payantes. MinTraq Originals est notre bibliothèque gratuite pour toute personne ayant un compte MinTraq.

Une recruteuse qui connaît votre parcours : votre entreprise cible, votre poste et votre niveau, et ce qu'ont révélé vos évaluations. Vous vous entraînez à voix haute, puis vous revoyez chaque réponse et votre façon de parler.

Nous utilisons un chiffrement conforme aux standards du secteur. Vos résultats restent privés, dans votre compte. Nous ne les partageons jamais avec des employeurs, des recruteurs ni personne d'autre.

Non. MinTraq est conçu pour vous, pas pour les recruteurs. Les entreprises ne peuvent pas voir qui se prépare pour elles.

Oui. Écrivez à [email protected] depuis l'adresse de votre compte et nous supprimerons votre compte et toutes les données associées sous 30 jours.

Les versions actuelles de Chrome, Firefox, Safari et Edge.

Pas encore. MinTraq fonctionne entièrement dans le navigateur de votre téléphone.

Écrivez à [email protected] en décrivant ce qui s'est passé, avec une capture d'écran si possible. Nous répondons généralement sous 24 à 48 heures.